Entenda aqui como funciona os 5 anos de prazos para futuras retiradas dos valores de abono extra do PIS na Caixa. Porém de acordo com a Resolução 838, do Conselho Deliberativo do Fundo de Amparo ao Trabalhador (Codefat), que foi publicada em 24 de setembro de 2019, a retirada desse dinheiro ainda pode ser feita pelo trabalhador durante esses cinco anos seguintes após o encerramento do cronograma de pagamentos.
Mas vale ressaltar que nesse caso o cidadão vai ter que esperar um pouco para conseguir receber o abono extra. Esse benefício vai voltar a ficar disponível somente no calendário de pagamentos do próximo ano-base.
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Calendário do abono extra do PIS para 2023?
Normalmente, o abono extra fica disponível para saque no entre julho de um determinado ano a junho do ano seguinte, e além disso os pagamentos levam em conta a agenda conforme o mês de nascimento dos trabalhadores.
Ou seja, em teoria o novo cronograma deveria estar próximo de se iniciar. Porém, o governo federal fez um anuncio que deverá liberar os pagamentos referentes ao calendário 2021/2022 (ano-base 2020) somente no ano que vem. Desse modo, o direito de fazer a retira do abono extra agora ou em anos anteriores pode voltar ainda esse ano!
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Salário pago em 2020/2021
De acordo com o próprio Banco do Brasil se o cidadão não tenha sacado o abono salarial 2020/2021 (ano-base 2019) que está dentro do calendário anual de pagamentos, o valor tem que ser solicitado ao Ministério da Economia por meio do “Alô Trabalhador”, usando o telefone 158.
Ainda não foi informado pela Caixa o procedimento que vai ser adotado. Mas existe o telefone 0800-726-0207 para atendimentos sobre abono extra do PIS.
Vale ressaltar que esse abono salarial é feito por meio da Caixa Econômica Federal para os trabalhadores da iniciativa privada, com direito ao PIS, e pelo Banco do Brasil (BB) aos militares, aos servidores e aos empregados de empresas públicas, que recebem o benefício do Pasep.
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Quem tem direito a esses valores?
Tem direito ao abono salarial o trabalhador que recebeu até dois salários mínimos no ano-base, está há pelo menos cinco anos inscrito no PIS/Pasep e trabalhou por pelo menos 30 dias com registro formal no ano de referência
É preciso ainda que os dados do trabalhador estejam corretamente informados pelo empregador na Relação Anual de Informações Sociais (Rais) de 2018 e/ou 2019.
O valor do benefício varia conforme o número de meses trabalhados, atingindo o máximo de um salário mínimo (R$ 1.100) para quem trabalhou durante os 12 meses do ano. Quem trabalhou por um mês, por exemplo, tem direito a R$ 92 de abono – Fonte Extra Globo
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